視野教育集團雙師型教師既具備理論教學的素質，也具備實踐教學的素質。教師普遍采用實例化教學方式教授學生基本的概念和理論知識，引導學生在理解的基礎上學習，并對教材內容的進行延伸或者擴展，提高學生的自學能力，動手解決問題的能力。同時，視野教育會定期組織對學校教師進行培訓、考核，以提升師資水平。
為了與就業市場掛鉤，培養企業需求的人才。視野教育每個學期都會邀請各企業負責人前往學校做講座，詳細講解行業知識，解讀當前用人單位的有關招聘程序、要求。
視野教育聘請電子商務系教授作為顧問，通過與教授們的多次溝通，更準確的把握人才培養發展的方向，從而為學校提供更準確、更適合的校企合作方案，保障我們與高校聯合開展的人才培養計劃能夠有足夠的前瞻性與階段的可實施性，最終提升我們人才培養的質量。
根據專業、課程特點，聘請企業行業專家與學校教師共同組建“專業教學指導委員會”。共同商討、明確專業人才的培養目標，確定專業教學計劃方案和教學內容，提供市場人才需求信息，參與教學計劃的制定和調整，根據企業、行業的用工要求及時調整課程教學計劃和實訓計劃，協助學校確立校外實習實訓基地。